職位要求
1、負(fù)責(zé)銷售團隊的建設(shè)和成長,培養(yǎng)專業(yè)的銷售團隊,激發(fā)銷售人員進行客戶開拓和維護;
2、幫助銷售經(jīng)理開拓、溝通和管理區(qū)域的重要客戶,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維護市場與技術(shù)關(guān)系;
3、定期或不定期拜訪重點客戶,建立、保持與客戶的良好合作關(guān)系;
4、深入了解本行業(yè),把握最新銷售信息,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展;
5、建立和發(fā)展客戶關(guān)系,向用戶提供最佳的解決方案,掌握市場動態(tài),熟悉市場狀況并有獨特見解和營銷方案;
6、具備獨立解決問題的能力,具備抗壓能力,敢于接受挑戰(zhàn);
7、具備培養(yǎng)、考核下屬能力;熟悉現(xiàn)代管理模式,熟練運用各種激勵措施;
8、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團隊管理能力;善于協(xié)調(diào)、溝通,責(zé)任心、事業(yè)心強,具有優(yōu)秀的計劃能力等。
9、有塑膠、高分子材料等相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先;